毎回同じスタッフに担当してもらえる?脱毛サロンの指名制度と安心して通うためのポイント

毎回同じスタッフに担当してもらうことは可能ですか?

脱毛サロンに通う中で「毎回違う人に見られるのが恥ずかしい…」「担当者が変わると緊張する…」と感じた経験はありませんか?

特にVIOやヒゲなど、デリケートな部位の施術では施術者との相性や信頼感がとても重要です。では、サロンに通う際、毎回同じスタッフに担当してもらうことはできるのでしょうか?

この記事では、指名制度の有無指名のメリット・デメリット、指名の方法、サロン選びのポイントまで詳しく解説していきます。

多くのサロンでは「スタッフ指名」は可能

最近では多くの脱毛サロンでスタッフ指名制度が導入されています。特に個人経営や地域密着型のサロン、接客を重視している中小サロンでは、毎回同じスタッフが担当するスタイルを採用していることが多く、施術者との信頼関係を築きやすくなっています。

一方、大手チェーン店では完全な指名制でない場合もあり、基本はシフトにより担当が都度変わるスタイルが主流ですが、要望を出せば「できる限り同じスタッフを調整」してくれるケースも増えています。

毎回同じスタッフにお願いするメリット

  • 安心感がある:デリケートな部位でも恥ずかしさが軽減される
  • 肌や毛の変化を継続的に把握してもらえる:施術の経過や効果を一貫して管理できる
  • 会話がスムーズ:毎回の説明や希望を伝える手間が少なくなる
  • 細かな好みにも対応しやすい:照射強度や施術のリズムなどが安定する

特に敏感肌の方や人見知りの方にとっては心理的なストレスが軽減されることが大きな利点です。

指名に関する注意点やデメリット

ただし、毎回同じスタッフにお願いすることには以下のような注意点もあります。

  • 希望日時に予約が取りづらくなる:人気スタッフはすぐに予約が埋まりがち
  • 指名料がかかることも:一部サロンでは指名に追加料金が発生する
  • スタッフの退職・異動で継続できない場合もある

こうしたリスクも踏まえて、「柔軟に対応できる心構え」も持っておくと安心です。

どうすれば同じスタッフに担当してもらえる?

■ 指名制度があるか事前に確認する

カウンセリング時に「スタッフの指名はできますか?」と確認するのが最も確実です。

■ 予約時に「○○さんでお願いします」と伝える

電話予約やLINE、アプリ予約の際にスタッフ名を記載・選択できる場合があります。

■ 担当者と直接話しておく

施術後に「次回もお願いできますか?」と本人に伝えておくと、スタッフ側も予定を調整しやすくなります

スタッフ固定にこだわらないメリットもある

もちろん、毎回違うスタッフに対応してもらうことにも利点があります。

  • 様々な技術や施術スタイルを体験できる
  • 特定のスタッフの都合に左右されない
  • 予約が取りやすい

また、マニュアルがしっかりしているサロンでは、誰が施術しても一定のクオリティが保たれていることも多く、特別なこだわりがなければ、毎回指名にこだわらなくても問題はありません。

スタッフの対応力もサロン選びのポイント

スタッフの技術や接客は、脱毛の満足度に大きく影響します。特に以下のような点は、サロンを選ぶ際に重視したいポイントです:

  • 対応が丁寧で質問しやすいか
  • 施術前の説明がわかりやすいか
  • 肌の状態に応じた柔軟な対応ができるか

複数スタッフが在籍しているサロンであれば、相性の良い担当者を見つけたら指名できるかどうかを確認しておくと良いでしょう。

まとめ:スタッフ指名が可能かどうかは事前確認を

毎回同じスタッフに担当してもらえるかどうかはサロンの方針によって異なります。指名が可能なサロンもあれば、都度ランダムに割り当てられるシステムのところもあります。

指名制度を利用することで安心感や信頼関係を持って通える反面、希望が通らない場合もあるため、柔軟な対応と事前の確認が大切です。

まずはカウンセリングで「指名可能かどうか」や「対応してくれたスタッフが次回以降も担当できるか」を聞いてみることから始めてみましょう。

関連記事

PAGE TOP